HIV ist heute medizinisch gut behandelbar und gilt als chronische Infektion. Dennoch erleben Menschen mit HIV weiterhin Diskriminierung – insbesondere im Gesundheitswesen. Anlässlich des Zero-Discrimination-Days am 1. März macht die Aids Hilfe Wien auf aktuelle Auswertungen zu gemeldeten Diskriminierungsfällen aufmerksam. Sie zeigen deutlich: Zwischen dem medizinischen Wissensstand und der gelebten Praxis klafft nach wie vor eine problematische Lücke.
Gesundheitswesen bleibt Hauptschauplatz
Rund 60 Prozent aller gemeldeten Diskriminierungen betreffen das Gesundheitswesen. Zwar ist der Anteil im Vergleich zum Vorjahr leicht gesunken, aber eine grundlegende Verbesserung ist nicht erkennbar. Die Vorfälle reichen von überzogenen Hygienemaßnahmen – etwa dem Anziehen von für diese Situation medizinisch nicht notwendigen Handschuhen nach Bekanntwerden einer HIV-Diagnose – bis hin zur Verweigerung medizinischer Behandlungen. Dabei ist die medizinische Faktenlage klar: Nach internationalen medizinischen Standards erfordert die Behandlung von Menschen mit HIV keine zusätzlichen Hygienemaßnahmen über die allgemeinen Hygieneregeln hinaus, die für alle Patient*innen gelten.
„Es ist erschütternd, dass Menschen mit HIV auch 2026 noch Diskriminierung im Gesundheitssystem erleben – oft aufgrund von falschen Annahmen, fehlendem Wissen oder veralteten Vorstellungen“, sagt Dr.in Mirijam Hall, Vorsitzende der Aids Hilfe Wien. „Der medizinische Fortschritt ist eindeutig, kommt in der Praxis aber noch lange nicht überall an.“
Viele Vorbehalte beruhen nachweislich auf Wissensmangel. Immer wieder werden rechtliche Verpflichtungen angenommen, die nicht existieren – etwa die Verpflichtung, bei Arztbesuchen eine HIV-Diagnose offenzulegen. Auch unbegründete Unterstellungen, wonach Betroffene ihre Medikamente nicht zuverlässig einnehmen und dadurch andere gefährden, sind nicht haltbar.
Diskriminierung reicht bis ins Privatleben
Die Meldungen zeigen, dass Diskriminierung weiterhin am häufigsten im Gesundheitswesen (59,09 %) und im Privat- und Freizeitbereich (15,91 %) erlebt wird, während sie in anderen Bereichen deutlich seltener genannt werden.
Im Privatbereich berichten Betroffene von Zurückweisung durch Familie, Freund*innen oder ehemalige Partner*innen. Besonders belastend sind polizeiliche Anzeigen (Gefährdung, Körperverletzung u.a.) im Zuge konfliktreicher Trennungen – obwohl bei kontinuierlicher Therapie-Einnahme keine Übertragungsgefahr von HIV besteht. Denn das wissenschaftlich anerkannte Prinzip „U=U“ („undetectable = untransmittable“) besagt, dass Menschen mit HIV, deren Viruslast dank der antiretroviralen Therapie unter der Nachweisgrenze liegt, das Virus sexuell nicht übertragen. Auch wenn solche Verfahren meist eingestellt werden, bedeuten sie für die Betroffenen erhebliche psychische Belastungen und verstärken die Stigmatisierung. Neu im Jahr 2026 ist, dass erstmals auch Diskriminierungsmeldungen aus bislang unauffälligen Bereichen eingegangen sind – darunter aus dem Bildungsbereich (Kindergarten/Schule) und dem psychosozialen Bereich.
Was sich durch alle Meldungen zieht, ist die tiefe Verunsicherung der Betroffenen. Viele reagieren schockiert, sind emotional stark belastet und unsicher, welche Informationen sie preisgeben müssen. Dennoch entscheiden sich viele bewusst dafür, Diskriminierung zu melden – um andere vor ähnlichen Erfahrungen zu schützen.
Erfolge zeigen: Aufklärung wirkt
Es gibt jedoch auch Fortschritte. Der Menschenrechtsbeirat der Volksanwaltschaft hat festgestellt, dass Menschen mit HIV nicht mehr pauschal vom Polizeidienst ausgeschlossen werden dürfen. Auch im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit konnte eine sachlich nicht mehr gerechtfertigte Regelung gestrichen werden.
Zugleich steigt die Nachfrage nach Workshops der Aids Hilfe Wien deutlich. Ärzt*innen und Gesundheitspersonal wenden sich zunehmend aktiv an die Organisation, um ihr Wissen im medizinischen Alltag zu vertiefen. Die Schulungen werden regelmäßig evaluiert und zeigen eine messbare Wirkung beim Abbau von Ängsten und Vorurteilen.
Die zentrale Forderung der Aids Hilfe Wien zum Zero Discrimination Day lautet daher:
„Der medizinische Fortschritt gegen HIV ist längst Realität. Entscheidend ist jedoch, dass dieses Wissen auch in Lehrplänen und im Berufsalltag differenziert ankommt und konsequent angewendet wird. Denn nur so kann sich eine Kultur des Respekts und der Gleichbehandlung im Gesundheitswesen nachhaltig etablieren und strukturelle Diskriminierung wirksam abgebaut werden.“
Rückfragehinweis
Juliana Metyko-Papousek, BA
+43(0)1/59937-82 /
metyko@aids-hilfe-wien.at